中小学2021-2022学年教师“跨校竞聘、教师交流”实施方案
为进一步增强教师队伍管理,优化教师构造,平衡配置教师资源,推进全市教育优质平衡发展,依据XX省《关于推动县(区)域内义务教育学校校长、教师交流轮岗的实施观点》(X教师(2016)1号)、《XX市教育局关于印发进一步推动中小学教师县管校聘管理改革观点》(X教人(2020)43号)、《中共XX县委、XX县人民政府关于深化教育系统人事制度改革的观点》(X发[2017]9号)、《XX市中小学教师“县管校聘”管理改革实施方案》(X教人(2020)166号)等文件精神,结合我市实际情况,制定本方案。一、指导思想依据省市教育改革与发展的总体部署,立足新起点,进一步健全科学在理、规范有序的中小学(含幼儿园,下...
2023-12-22
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