领导在青年干部座谈会上讲话提纲
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2024-04-03
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领导在青年干部座谈会上讲话提纲
同志们、青年朋友们：
今天我们召开青年座谈会，表明党组关心重视年轻干
部的培养，想通过面对面交流的方式，了解大家的工作状
态，听听大家的想法和意见建议；希望青年干部能继承优
良传统，激发担当作为，振奋精神、鼓足干劲、争分夺秒
奋力拼搏，奋力完成今年的各项目标任务。
刚才，××同志宣读了《致全院青年干部倡议书》，7
名青年代表结合自己的工作，谈思想、谈认识，话成长、
话收获，充分体现了我院青年朝气蓬勃的精神风貌、自强
不息的意志品格、敢于担当的魄力锐气、淡泊名利的实干
精神。
青年干部有年轻人的优势，也有年轻人的不足：一是
学历高，经验少。在座的青年干部都接受过高等教育，有
丰富的专业知识，但阅历浅、磨炼少，工作经验和实践能
力还有待提高。要谦虚谨慎，踏踏实实向老同志学习。二
是有朝气，缺静气。青年有朝气，有想法，对未来充满信
心，对人生充满憧憬，工作劲头较足，但是有时工作上也
会表现出浮躁、毛躁、不冷静，在处理具体事务时，有时
缺少耐心、静力、定力，会造成部分人不满。三是干得多
钻研少。年轻干部由于自身素质相对较高，进入工作岗位
后，对一些简单事务性、程序性工作，学习接收能力较强
往往很快就能接手新的工作，但是部分年轻干部受到周边
环境影响，对自身要求不高，平时工作只要能完成就可以
了，对特殊工作还缺乏足够刻苦钻研精神，工作几年下来
自身综合业务素质和工作技能提升不快，与成长较快干部
差距明显，势必会影响个人今后成长。四是接收强，消化
弱。年轻干部比较善于接受新事物、新观点、新思潮，敢
为人先，敢于尝试，但也有时缺乏辨别力和辩证思维能力
不能做到有效消化吸收，容易造成消化不良，譬如在学习
上接受能力较强，对老师讲得教得是否正确，与现实工作
是否有出入，还缺乏独立思考和辨别能力，还缺乏多问几
个为什么的精神，容易发生生搬硬套、囫囵吞枣、消化不
畅现象。
这些问题，需要大家高度重视，有则改之，无则加勉。
习近平总书记在2022 年中央党校中青年干部培训班开
班式上强调，年轻干部是党和国家事业发展的希望，必须
筑牢理想信念根基，守住拒腐防变防线，树立和践行正确
政绩观，练就过硬本领，发扬担当和斗争精神，贯彻党的
群众路线，锤炼对党忠诚的政治品格，树立不负人民的家
国情怀，追求高尚纯粹的思想境界，为党和人民事业拼搏
奉献，在新时代新征程上留下无悔的奋斗足迹。总书记的
讲话，对新时期的干部特别是年轻干部，提出了要求和深
切的期许。作为新时期的青年干部应该倍加努力，做过硬
干部，为中华民族的伟大复兴贡献自己的力量。
摘要：
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领导在青年干部座谈会上讲话提纲同志们、青年朋友们：今天我们召开青年座谈会，表明党组关心重视年轻干部的培养，想通过面对面交流的方式，了解大家的工作状态，听听大家的想法和意见建议；希望青年干部能继承优良传统，激发担当作为，振奋精神、鼓足干劲、争分夺秒奋力拼搏，奋力完成今年的各项目标任务。刚才，××同志宣读了《致全院青年干部倡议书》，7名青年代表结合自己的工作，谈思想、谈认识，话成长、话收获，充分体现了我院青年朝气蓬勃的精神风貌、自强不息的意志品格、敢于担当的魄力锐气、淡泊名利的实干精神。青年干部有年轻人的优势，也有年轻人的不足：一是学历高，经验少。在座的青年干部都接受过高等教育，有丰富的专业知识，...
