在机关2022年度党支部书记述职评议会上的讲话
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2024-03-27
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在机关 2022 年度党支部书记述职评议会上的讲话
同志们：
组织开展党支部书记述职，是《中国共产党支部工作条例（试
行）》的一项制度要求，是推动机关党建工作任务落实的有效抓手，
是对支部书记认真履行抓党建职责的提醒，述职述的是态度、述的
是认识、述的是决心。刚才，4个党支部书记作了现场述职，其他
党支部书记做了书面述职。从大家的述职看，有四个明显的特点，
一是政治站位比较高。述职中首先汇报加强党的政治建设和强化理
论武装情况，体现出鲜明的政治意识。二是工作实际贴得比较紧。
述职紧密结合各支部工作实际、业务工作特点，讲成绩晒亮点，比
较客观真实。三是直面问题找得比较准。坚持问题导向，剖析问题
不掩饰、不回避，敢于揭短亮丑，主动汇报不足，态度很诚恳。四
是工作思路理得比较清。述职既汇报支部工作开展情况，又突出个
人履行职责情况，还认真梳理 2023 年度抓党建重点工作和方法措施，
工作思路清晰。大家述职坦诚不公、实事求是，达到了交流工作、
交流经验，相互学习、相互借鉴的目的。
过去一年，在***党组的坚强领导下，机关各党支部聚焦全省中心大
局、围绕主责主业，坚持守正创新、主动担当作为，全面加强党支
部建设，党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用进一步增强，机
关党建各项工作很有成效，有力引领推动了全省***工作高质量发展。
在今年的省“两会”上，代表委员热议***工作，纷纷肯定点赞。借
此机会，我代表***党组，代表永金***长，向大家过去一年的辛勤
付出，表示衷心的感谢。
在看到成绩的同时，我们也要清醒的看到，***机关党建工作也还存
在一些短板和不足。这些问题在巡视审计反馈意见和派驻纪检监察
组检查反馈意见中都有所体现。主要表现在：一是履职尽责不够严
肃。有的党支部书记对履行第一责任人职责思想认识不到位，借口
工作忙、人手少，把机关党建工作边缘化、随意化；有的满足于当
“二传手”，对上级的工作部署，没有研究安排、没有具体细化，
对支部工作不清楚、不掌握。二是理论学习不够严谨。有的组织理
论学习缺乏认真严谨的态度，未严格落实“第一议题”制度，学习
习近平总书记重要讲话和指示批示精神不及时；有的满足于上级安
排，理论学习不主动、不深入。三是坚持制度不够严格。有的落实
“三会一课”制度不严格，会议记录不规范、不完整；有的开展党
日活动重形式、轻实效，支部书记却习以为常。四是执纪问责不够
严厉。教育管理监督党员不到位，对党员干部苗头性倾向性问题掌
握不及时，甚至熟视无睹。这些问题，都有一定的普遍性，有的支
部还有个性问题。各支部都要举一反三、对号入座，严肃对待、抓
好整改。下面，就抓好2023 年机关党建工作，我讲几点意见，也是
同大家进行一次集体谈心谈话。
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在机关2022年度党支部书记述职评议会上的讲话同志们：组织开展党支部书记述职，是《中国共产党支部工作条例（试行）》的一项制度要求，是推动机关党建工作任务落实的有效抓手，是对支部书记认真履行抓党建职责的提醒，述职述的是态度、述的是认识、述的是决心。刚才，4个党支部书记作了现场述职，其他党支部书记做了书面述职。从大家的述职看，有四个明显的特点，一是政治站位比较高。述职中首先汇报加强党的政治建设和强化理论武装情况，体现出鲜明的政治意识。二是工作实际贴得比较紧。述职紧密结合各支部工作实际、业务工作特点，讲成绩晒亮点，比较客观真实。三是直面问题找得比较准。坚持问题导向，剖析问题不掩饰、不回避，敢于揭短亮...
