某国企公司领导班子2023年度专题民主生活会对照检查材料

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某国企公司领导班子 2023 年度专题民主生
活会对照检查材料
按照市 XX 领导小组办公室和市国资党委统一安排部署,XX
党委把开好 XX 专题民主生活会作为深入学习贯彻 XX 大,党
XX 大精神的重要举措,在扎实推进理论学习的基础上,
专题组织了一次党委理论学习中心组集中学习,紧扣“以
学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”要求,严格落
实“三个摆进去”,对照“六个”重点方面,进行专题研
讨深入讨论,深入开展谈心谈话,剖析原因,提出了今后
努力方向和整改措施。现将领导班子对照检查情况进行汇
报。
一、问题查摆
XX
XX 个问题全部整改到位,五届市委第四轮常规巡察反
XX 个问题,公司成立了整改工作领导小组,正在按整
改方案加紧推进整改。领导班子结合学习研讨中查摆的问
题、对照党章党规党纪找出的问题、谈心谈话指出的问题
进行梳理,共检视问题如下。
(一)在学习贯彻 XX 方面存在的问题
一是学深悟透还有差距。侧重于传达精神、学习文件、撰
写体会、专家授课等常规化方式,研论交流深度和次数不
XX XX XX
找方法
不够,未能很好的学以致用、融会贯通、举一反三、推动
工作。比如:在用足用好金融政策方面,因企业融资主体
信用评级不高,运用金融工具包进行项目融资成效不明显
尤其在新城北门城市更新和历史文化街区保护项目、张岭
片区城市更新项目中,截止目前,还未突破融资瓶颈,项
目推进缓慢。二是联系实际不够紧密。结合安康城市
工作格不高,创造性推动工作思
不活,企业改展实际问题的实举措不够精
效。比如:落实“三个年”活动要求还有差距,重点
项目推进和干部作风能力提营商环境突破理
为作为企业营商环境受益
视国有企业的独特地位和作用。
(二)在护党中央权威和统一领导方面存在的问题
卓越意识经营管理中,高、严要求
一流、求推动企业转型升
展的要求存在差距。比如:服务板块,子公司合资
成立的业公司,“三一业”业小区
收费难矛盾多政策落慢,推动服务社
传不到位。二是市场经营
位不够自营地产资金不能
招商手段单缓慢,商品房库
大,开小区位和业资产闲置较多
摘要:

某国企公司领导班子2023年度专题民主生活会对照检查材料按照市XX领导小组办公室和市国资党委统一安排部署,XX党委把开好XX专题民主生活会作为深入学习贯彻XX大,党的XX大精神的重要举措,在扎实推进理论学习的基础上,专题组织了一次党委理论学习中心组集中学习,紧扣“以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”要求,严格落实“三个摆进去”,对照“六个”重点方面,进行专题研讨深入讨论,深入开展谈心谈话,剖析原因,提出了今后努力方向和整改措施。现将领导班子对照检查情况进行汇报。一、问题查摆截至目前,XX过程中检视的问题和上一年度民主生活会检视的XX个问题全部整改到位,五届市委第四轮常规巡察反馈的XX个问题...

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