推动作风革命效能革命工作经验材料汇编

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设。部机学习
“学习之星”评选、“好公文”评比等提素质、大练兵活动;坚持
党支部学习教育情况月通报制度,督促各党支部抓实党内经常性学
习教育。
动。部领、邀
题讲、处室负责人轮流讲等方式,每半月举办 1期组工讲堂;每年
1期“万名党员进党校”培训、每半年举办 1期道德讲堂、每
月举办 1期读书沙,引导机关党员干部以大学习促进大提
二、打造创新型机关,提组织工作
推动工作大发展,
力建设创新创造、开明开的组织部门。
实机关党建工作要和党
支部书记责单、创建“xx 模范机关”工作方,深入开展“大
、大论、大实践”、“对标创一流”等活动,不
自身建设的学化规范化制度化水平,部机关先后涌现出
脱贫攻坚、全省冠肺炎疫情、xx 党组织等
体。
等办法规定,连续 4年开展机关干部建设专题
综合分析研判时对内设机构及职行调整优化,坚
拓宽道,以正用人导引领干创业导
机关x
个人 x名。
三是机关文化建设上新。编撰出版《xx

标签: #经验材料

摘要:

2022年xx组织部推动作风革命效能革命工作情况总结汇报范文(1)党的十八大以来,xx省委组织部坚持以XJP新时代中国特色社会主义思想为指导,对标“讲政治、重公道、业务精、作风好”模范部门标准,把作风革命、效能革命贯穿自身建设始终,聚力打造学习型、创新型、服务型、效率型模范机关,以高质量自身建设服务保障全省组织工作高质量发展。20xx年以来部机关连续三届保持“全国文明单位”荣誉称号。一、打造学习型机关,夯实组织工作厚度紧扣学习贯彻XJP新时代中国特色社会主义思想这一主题主线,持续强化理论武装,引导机关党员干部做政治上的明白人、工作中的专门家。一是带头开展党内集中教育。带头开展党的群众路线教育实...

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