2023年乡党委向巡视组关于组织人事工作专题汇报
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2024-02-17
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2023 年乡党委向巡视组关于组织人事工作专题汇报
各位领导：
乡党委深入贯彻党的二十大精神及领袖总书记系列
讲话精神，全面落实新时代党的组织路线，加强党的全面领
导，健全组织体系、建强干部队伍、夯实基层基础、加强自
身建设，有力推动全乡组织人事工作取得新进展。现将近年
来乡组织人事工作开展情况作简要汇报。
一、基本概况
乡党委辖 xx 个行政村， xx 个党支部；其中机关 xx
个党 支部、xx 个行政村党支部、xx 个非公企党支部，党员
xx 名。 乡现有机关干部 xx 名，市管干部 xx 名，行政编
制 xx 人，
事业编制 xx 人，劳务派遣 xx 人。
二、 乡班子建设、人才队伍建设情况
(一)坚持正确的用人导向，规范人事管理。聚焦贯彻
落实新时代党的组织路线，加强选人用人工作和基层组织建
设情况。始终坚持正确的用人导向，坚持用人为贤、德才兼
备、以德为先的用人原则，按照重德、重绩、重基层、重公
认的选人用人要求，把好干部选任关。认真贯彻落实《干部
任用条例》,坚持把《条例》同本单位干部选拔任用大体上
工作的实际结合起来，选拔任用了一批业绩注重、奋发有为
的干部，充实了乡干部队伍力量。同时积极推进农村干部人
事档案数字化工作，目前乡已经完成对所有村"两委"干部
档案的整理和完善，预计 2023 年底完成对村"两委"人
事
档案的信息化管理。
(二)开展届中考察，强化班子运行。组织 xx 个村召
开“我和我的支部”生活会，深入剖析自身问题；围绕村级
班子建设、履职成效等方面，与全体村“两委”干部逐一谈
心谈话；召开乡班子会深入分析研判，对每个班子和每名干
部形成问题画像，以党委名义向各支部书面反馈，进一步教
育触动干部，真正塑造一支讲规矩、敢担当、善作为的农村
干部队伍，2023 年共调整党支部书记 xx 名，“两委”干部
xx 名。
(三)基层组织建设情况。 一是党委书记切实履行抓党
建设第一责任人的责任，在谋划党建工作思路、安排党建重
要工作、设计重大活动载体、协调解决重点难点问题、选好
用好管好基层组织带头人、加强党建制度建设、建立组织工
作考核机制方面有新举措、新作为。二是班子成员抓好分工
范围的团队建设工作，分工协作，相互配合，坚持原则、发
扬民主，形成一个“聚精会神搞建设、 一心一意谋发展”的
良好氛围。重大事项集体研究，大事小事互相沟通，形成一
个尽职尽责、顾全大局的良好工作氛围。
(四)壮大集体经济，助推产业振兴。今年以来，乡党
委把发展集体经济作为履行主体责任的重要内容， xx 个村
集
体经济收入全部清零，全乡集体经济收入累计达到 xx 万，
是 xx 年的 xx 倍。同时，用好“整治、引领、培育”三大
手 段，不断壮大 xx 产业、 xx 产业、现代 xx 三大富民产
业，对 xx 行业整治提升，4个规模较大的 xx 企业全部成
立了党支 部；以党支部领办合作社为抓手，形成了流转土
地、发展生 姜种植特色产业的发展路子；抢抓产业发展利
好机遇，把 xx 养殖作为全乡支柱产业精心培育，促进基层
党建与产业振兴
同频共振。
三、 不足之处及原因分析
(一)政治敏感性不强。做到“两个维护”的政治素养
还不高。政治判断力、领悟力、执行力不强，有时还缺乏政
治视野和全局眼光，思想观念、思维层次、战略素养的看齐
意识还不够。贯彻落实决策部署不及时。对上级新制定出台
的一些政策，在前期宣传贯彻时不够积极主动，标准不高，
大多是等到上级安排部署了，才按照要求逐级传达、宣传贯
彻。比如，耕地流出卫片工作， xx 个村一拖再拖，不按时落
实。再如，有时对一些敏感问题特别是意识形态领域的复杂
斗争，缺乏警惕性和鉴别力，对一些苗头性倾向性问题把握
不准。在网络、微博等媒体上看到一些负面报道，在社会上
听到一些不良消息，收到一些手机“段子”,认为只要不牵
涉本地，就觉得无所谓，没有足够的政治警觉性。在换届选
举时， xx 村因为警觉性不高，产生了信访问题。
摘要：
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2023年乡党委向巡视组关于组织人事工作专题汇报各位领导：乡党委深入贯彻党的二十大精神及领袖总书记系列讲话精神，全面落实新时代党的组织路线，加强党的全面领导，健全组织体系、建强干部队伍、夯实基层基础、加强自身建设，有力推动全乡组织人事工作取得新进展。现将近年来乡组织人事工作开展情况作简要汇报。一、基本概况乡党委辖xx个行政村，xx个党支部；其中机关xx个党支部、xx个行政村党支部、xx个非公企党支部，党员xx名。乡现有机关干部xx名，市管干部xx名，行政编制xx人，事业编制xx人，劳务派遣xx人。二、乡班子建设、人才队伍建设情况(一)坚持正确的用人导向，规范人事管理。聚焦贯彻落实新时代党的组织...
