员工廉洁从业协议书
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2024-08-22
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侵权投诉
员工廉洁从业协议书
甲方：（公司名称）
乙方：（员工姓名）身份证号码：
为加强企业廉洁自律建设，规范工作流程，预防和遏制
不正当利益获取行为，维护公司及员工合法权益，净化管
理环境，提升员工道德水准，增强自我防范能力，抵御不
良风气侵蚀，甲乙双方经友好协商，特订立本廉洁自律协
议书。
第一条甲乙双方的权利与义务
（一）双方均应严格遵守国家法律法规。
（二）双方均应严格遵守公司规章制度。
（三）业务活动必须遵循公开、公平、公正、诚信、透
明的原则。
（四）应建立完善的廉洁自律制度，开展廉洁教育，公
布监督举报电话，对违法违纪行为进行监督和查处。
第二条适用范围
本协议适用于甲方所有在职员工及工作人员，包括但不
限于临时工、未建立劳动关系的工作人员、其他被聘用人
员、委派、借调、借用等。
第三条职务侵占与商业贿赂的界定及范围
（一）职务侵占：指乙方利用职务便利，非法占有甲方
财产的行为，包括侵吞、窃取、骗取或其他手段，构成不
正当行为、违法行为乃至犯罪行为。
甲方财产不仅指实际占有、管理的财物，还包括甲方有
权占有而未占有的财物，涵盖有形物和无形物，如运输费
用、固定资产、办公用品、商业秘密、各种办公费用等。
（二）商业贿赂：指与甲方有关联交易的单位或个人，
为获取订单、商业合作或其他关系，给予乙方或乙方关联
人士的“回扣”、“退佣”、“招待”、“娱乐”、“置
业”、“就业”、“旅游”、“馈赠”、“购物折扣”、
“促销费”、“宣传”、“赞助费”、“科研费”、“劳
务费”、“咨询费”、“佣金”、“报销”等名义的物质
或精神利益。
本条未规定的，但其他法律、政府文件、行业文件、商
会文件等规定的职务侵占和商业贿赂的界定及范围，以及
行业惯例所界定的职务侵占和商业贿赂范围，均视为本协
议的界定及范围。
第四条乙方应接受甲方及全体员工的监督与检举，并有
义务向甲方有关联交易的单位、人员明确表达反贿立场。
第五条具体规定
摘要：
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员工廉洁从业协议书甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）身份证号码：为加强企业廉洁自律建设，规范工作流程，预防和遏制不正当利益获取行为，维护公司及员工合法权益，净化管理环境，提升员工道德水准，增强自我防范能力，抵御不良风气侵蚀，甲乙双方经友好协商，特订立本廉洁自律协议书。第一条甲乙双方的权利与义务（一）双方均应严格遵守国家法律法规。（二）双方均应严格遵守公司规章制度。（三）业务活动必须遵循公开、公平、公正、诚信、透明的原则。（四）应建立完善的廉洁自律制度，开展廉洁教育，公布监督举报电话，对违法违纪行为进行监督和查处。第二条适用范围本协议适用于甲方所有在职员工及工作人员，包括但不限于临时工、未建立...
