在2024年全州“强基固本”工程推进会上的汇报发言

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2024 年全州“强基固本”工程推进会上的汇报发言
尊敬的各位领导,同志们:
年来**强村建设“强
基固本”工程的有力抓手,从选优配强、教育培训、跟踪
培养、严管厚爱四个方面入手,精准施策、靶向发力,推
动村干部队伍结构更加优化、能力素质明显提升、干事劲
头全面提振,着力打造一支综合素质高、业务能力强、群
众信得过的村干部队伍,不断巩固党的执政基础和群众根
基。
重选拓源垒。坚持强作
村干部队伍建设的关键之举,积极拓宽选用渠道,择优选
26 名“政治上靠得住、发展上有本事、工作上有能力
人民群众信得过”的专业化管理的村党组织书记到村任职
补充了新鲜血液。通过组织精挑细选,选派 3名熟悉村组
工作、有群众工作经验的机关干部下沉一线,担任村党支
部“领头雁”,带领群众增收致富。持续推进“一村一名
大学生”计划,全县大专及以上学历的村文书达65 名,
实现全覆盖,扭转了村干部年龄大、文化程度低、办事效
率低的窘境。持续开展村干部任职资格县级联审,扎实开
展村“两委”班子届中分析研判,及时32 村干部进行
了清理补配和调整更换,保持了村干部队伍的先进性和纯
洁性。
摘要:

在2024年全州“强基固本”工程推进会上的汇报发言尊敬的各位领导,同志们:近年来,**县坚持把加强村干部队伍建设作为推进“强基固本”工程的有力抓手,从选优配强、教育培训、跟踪培养、严管厚爱四个方面入手,精准施策、靶向发力,推动村干部队伍结构更加优化、能力素质明显提升、干事劲头全面提振,着力打造一支综合素质高、业务能力强、群众信得过的村干部队伍,不断巩固党的执政基础和群众根基。注重选优配强,拓源提质固堡垒。坚持把选优配强作为村干部队伍建设的关键之举,积极拓宽选用渠道,择优选聘26名“政治上靠得住、发展上有本事、工作上有能力、人民群众信得过”的专业化管理的村党组织书记到村任职补充了新鲜血液。通过组...

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