省级文明单位创建工作情况汇报.docx
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2024-08-01
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省级文明单位创建工作情况汇报
近年来, X 以创建省级文明单位为抓手,紧扣“服务
发 展、服务决策、服务落实”的重要职责,全力以赴强学
习、 优服务、提效能、促和谐,形成了良好的精神文明风
貌,先 后获评省级文明卫生单位、省级文明窗口单位、省
级园林式 单位、省级节约型公共机构示范单位等荣誉。现
将省级文明
单位创建工作情况汇报如下:
一、强化组织领导,激发创建凝聚力。我办高度重视文
明单位创建工作,将其列入重要议事日程,与机关工作同
安 排、同部署、同检查、同落实。 一是以上率下抓创建。
成立 了以单位主要负责人为组长,班子成员为副组长,各
科室负 责人为成员的精神文明创建工作领导小组。X 次召
开办党组 会、全体干部职工会议等传达创建工作有关精
神,部署具体 工作。二是凝心聚力抓创建。坚持全员发
动、全员参与,构 建“大创建”格局。制定了创建省级文
明单位实施方案,逐 级分解创建任务,建立了有章理事、
有人管事、有钱办事的 创建机制,形成了共创共建的强大
合力。积极营造创建浓厚 氛围,利用宣传栏、LED 屏幕
等,广泛宣传文明城市和文明 单位创建工作,让“人人都
是参与者、人人都是创建者”的 理念深入人心。三是党建
引领抓创建。建立“党建十文明创 建”工作机制,将党的
领导贯穿到创建工作的各方面、全过
程。利用“三会一课”、党员主题活动日等形式,开展 X 等
系
列活动。发挥党员的先锋模范和党组织的战斗堡垒作用,设
立“党员示范岗”,让党旗在服务群众、文明创建第一线高高
飘扬。
二、推动素质提升, 夯实创建支撑力。 坚持把提升干部
职工综合素质作为创建文明单位的出发点和落脚点, 着力打
造一支政治思想好、文明素质高、工作能力强的 X 队伍。 一
是抓学习、固根基。把学习习近平新时代中国特色社会主义
思想和党的二十大精神作为首要政治任务常抓不懈, 建立办
党组会、干部职工大会“第一议题”学习制度, 推动党的路
线、方针、政策学习全覆盖。发放《习近平谈治国理政》等
书籍, 支持党员干部读原著、学原文、悟原理。鼓励干部职
工利用学习强国等线上平台加强个人自学。开展“书香巴陵”、
公文写作交流等学习活动, 提升干部文化素养、增强履职本
领。二是转作风、优服务。领导班子带头抓作风建设, 定期
开展谈心活动,及时了解干部职工思想动态。严格执行中央
八项规定及其细则、市双“十严禁”规定等相关制度, 坚持
每天上下班 2 次签到考勤制度, 常态化监督检查上下班制度
执行、工作人员履职尽责等情况,督促形成良好工作作风。
组织开展文明科室、文明职工、最美家庭等评选活动, 并通
过会议表彰, 事迹宣讲、宣传展示等方式开展先进事迹宣传
宣讲活动,积极引导全办干部职工学先进、赶先进、当先进。
三是讲规矩、守底线。深入贯彻全面从严治党要求持之以恒
抓好党风廉政建设, 先后出台了 X 等系列制度文件, 让纪
律
和规矩成为带电的高压线,警示党员干部知敬畏、存戒惧、
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省级文明单位创建工作情况汇报近年来,X以创建省级文明单位为抓手,紧扣“服务发展、服务决策、服务落实”的重要职责,全力以赴强学习、优服务、提效能、促和谐,形成了良好的精神文明风貌,先后获评省级文明卫生单位、省级文明窗口单位、省级园林式单位、省级节约型公共机构示范单位等荣誉。现将省级文明单位创建工作情况汇报如下:一、强化组织领导,激发创建凝聚力。我办高度重视文明单位创建工作,将其列入重要议事日程,与机关工作同安排、同部署、同检查、同落实。一是以上率下抓创建。成立了以单位主要负责人为组长,班子成员为副组长,各科室负责人为成员的精神文明创建工作领导小组。X次召开办党组会、全体干部职工会议等传达创建工作...