借调人员专题组织生活会对照检查材料
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2024-06-19
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借调人员专题组织生活会对照检查材料
按照会议安排，本人作为借调干部结合前期主题教育和教
育整顿开展情况，对自身思想、学习、工作、生活等方面
认真进行自查自纠，深刻剖析存在问题根源，明确努力方
向和改进措施，现对照检查如下：
一、主要存在问题
一是对党的先进理论理解感悟不够深入，精神实质领会不
够深刻，核心要义把握不够精准，不能很好的运用党的创
新理论来武装头脑，指导实践，推动工作。理论学习缺乏
自觉性、主动性、系统性，学习的广度和深度有所欠缺，
学以致用做的不够好，学习容易流于表面。透过事物表象
把握事物本质的能力不足，发现问题、分析问题、解决问
题的能力有待提高。
二是虽然能够坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维
护”，但从规律上认识和把握“两个确立”的决定性意义
还不到位，自身政治判断力、政治领悟力、政治执行力还
有待提高，政治敏锐性和洞察力还有不足。对党的思想路
线、方针政策的理解、贯彻、执行不够全面深入，不能做
到与时俱进提高自身思想政治觉悟。有时放松了对自身理
想信念教育，自我改造、党性锻炼不能做到经常深入，先
锋意识逐渐淡化，作用发挥不够突出。
三是开拓进取的精神有所减弱，勇于担当的精气神不足。
作为借调人员，有时工作只求是否做了，不求做得好，工
作和生活中追求安逸、讲究舒适的心理有所滋长，无私奉
献的精神不够强，吃苦耐劳的思想有所淡化。工作中存在
好人主义、形式主义思想，如有时发现问题，能不提的就
不提，能不管的就不管，有事不关己高高挂起的思想。
四是自己能够全力做好组里和领导交办的各项工作，但新
阶段、新形势，对新时代新征程纪检监察工作提出更高要
求，自己在工作上还缺乏创新意识，仍然习惯于凭经验工
作，不能打破老框框、老套路，在应用创新理念推动工作
发展方面还不到位。二是对执纪执法、审查调查等工作程
序了解不够，深入参与不多，存在短板。作为借调人员，
对各类规章制度、程序规定还不能做到熟记于心、灵活运
用，工作开展还不够缜密细致、把控不够。
五是能够做到执纪监督清正廉洁、保持一名党员干部的纯
洁性不被污染。但对党纪条规的学习研究不够深入，自警
自省意识还不够强，没有始终以更高标准要求自己。特别
是思想上认为自己是一般干部，没多大的权力，不会存在
被腐蚀围猎的情况，认为只要在大事大节上保持清醒就可
以了，一些小事小节上就不够重视，慎独慎微慎言慎行做
的还不够到位，严要求、严自律有所放松。
典型案例剖析：XXX 案件发人深思、令人警醒。作为纪检监
摘要：
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借调人员专题组织生活会对照检查材料按照会议安排，本人作为借调干部结合前期主题教育和教育整顿开展情况，对自身思想、学习、工作、生活等方面认真进行自查自纠，深刻剖析存在问题根源，明确努力方向和改进措施，现对照检查如下：一、主要存在问题一是对党的先进理论理解感悟不够深入，精神实质领会不够深刻，核心要义把握不够精准，不能很好的运用党的创新理论来武装头脑，指导实践，推动工作。理论学习缺乏自觉性、主动性、系统性，学习的广度和深度有所欠缺，学以致用做的不够好，学习容易流于表面。透过事物表象把握事物本质的能力不足，发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。二是虽然能够坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护...
