组织部领导中心组交流发言:引才聚才用才,为新质生产力提供“智力”支撑
VIP专免
2024-06-19
999+
11.92KB
5 页
海报
侵权投诉
组织部领导中心组交流发言:引才聚才用才,为新质生产
力提供“智力”支撑
今年两会,“新质生产力”是当之无愧的热词。“新
质生产力”写入了政府工作报告,并被列为 2024 年十大工
作任务的首位,这无疑是释放出重视发展新质生产力的信
号。习近平总书记强调,加快发展新质生产力,扎实推进
高质量发展。发展新质生产力,根本在于依靠创新驱动、
人才驱动新质。生产力是创新起主导作用,摆脱传统经济
增长方式、生产力发展路径,具有高科技、高效能、高质
量特征,符合新发展理念的先进生产力质态。而为了发展
新质生产力,我们则必须重视人才的作用,创新之道,唯
在得人。而我们人才发展又绕不开培养和发展,这是我们
发展新质生产力的核心力量。因此,优化引才聚才用才方
式,才能因地制宜地发展新质生产力,推动高质量发展。
一、坚持创新引领,强化人才“智”能保障
为了能将科技转换为实际的生产力,关键就在于创新
驱动,核心在于建立一支高质量的人才队伍。习近平总书
记指出:“中国要强盛、要复兴,就一定要大力发展科学
技术,努力成为世界主要科学中心和创新高地。”平台是
创新的载体,没有平台的创新就是无本之木,因此我们要
为人才提供一个良好的平台,只有弄清楚人才与平台之间
的中的相互作用,不断优化环境,搭建好平台,才能真正
种好“梧桐树”,引来“金凤凰”,人才方能有借助平台
融入良好的干事创业环境中,才能施展才华,在社会发展
中实现自身价值。
二、坚持因地制宜,结合实际加大引育力度,释放人
才效能
江苏代表团谈新质生产力,,总书记着重强调的是四
个字——“因地制宜”。为什么强调因地制宜?从实际出
发谋划事业和工作,这是总书记始终强调的重要方法论。
我们人才工作也是如此,如何用好人才,把人才放在合适
的岗位上,最大限度发挥人才能力,这也是我们在人才
“治理”中,需要坚持因地制宜、因材施教的。总书记对
发展新质生产力也强调过“发展新质生产力不是忽视、放
弃传统产业,要防止一哄而上、泡沫化,也不要搞一种模
式”。我们人才工作也要坚持从实际出发,因地制宜、分
类指导,要摸清人才底数,了解我们的人才储备和人才缺
摘要:
展开>>
收起<<
组织部领导中心组交流发言:引才聚才用才,为新质生产力提供“智力”支撑今年两会,“新质生产力”是当之无愧的热词。“新质生产力”写入了政府工作报告,并被列为2024年十大工作任务的首位,这无疑是释放出重视发展新质生产力的信号。习近平总书记强调,加快发展新质生产力,扎实推进高质量发展。发展新质生产力,根本在于依靠创新驱动、人才驱动新质。生产力是创新起主导作用,摆脱传统经济增长方式、生产力发展路径,具有高科技、高效能、高质量特征,符合新发展理念的先进生产力质态。而为了发展新质生产力,我们则必须重视人才的作用,创新之道,唯在得人。而我们人才发展又绕不开培养和发展,这是我们发展新质生产力的核心力量。因此,...