读懂“人才九条” 提取“破圈密码”

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摘要:

读懂“人才九条”提取“破圈密码”为政之要,惟在得人。习近平同志任河北省正定县委副书记、书记期间,推出广招贤才的“人才九条”,为当地发展破局开路。40年后的当下,“人才九条”对做好新时代人才工作仍具有深刻的启迪意义,蕴藏着解锁人才振兴的“破圈密码”。古有蜀汉困境:人才供应链断裂,诸葛亮六出祁山无功而返,败亡皆因人才匮乏。时过境迁,人才,仍是社会发展的主力军,不可或缺。当前,即便是人才济济、群英荟萃,但不少地区仍有引才难、留才难的人才困境。组织部门更应细研“人才九条”,从中把握其核心要义,靶向发力,抓好用好“人才第一资源”,不断释放人才“出圈红利”。以“伯乐相马、扁鹊识才”的胆识知用贤。做好人才工...

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