国企办公室2022年上半年工作总结及下半年工作计划
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国企办公室 2022 年上半年工作总结及下半
年工作计划
2022 年上半年，办公室以习近平新时代中国特色社会主
义思想为指导，认真学习贯彻党的十九届六中全会精神，围
绕服务企业改革发展大局，充分发挥“桥梁纽带、参谋助手、
协调落实、保障运转”职能，尽心当参谋、抓协调、强保障、
搞服务，为扎实推动各项工作落实打下了基础。
一、上半年工作总结
（一）突出政治建设，推动党建业务融合。
以政治建设为引领，着力推进业务和党建工作融合，以
高质量党建引领保障高质量发展。一是加强政治引领。认真落
实第一议题制度，深入学习习近平总书记重要讲话精神， 充
分利用支委会、支部大会、党小组会、微信群等学习研讨形式，
认真学贯党的十九届六中全会、十九届中纪委六次全 会等会议
精神，坚持以上率下学、形式多样学、联系实际学， 不断深化对
党的创新理论的理解和把握。二是强化组织建设。围绕办公室业
务工作，坚持从组织设置、作用发挥、工作机 制等方面，加
强支委班子建设，抓实党员党性教育，打造过 硬基层党组织。
认真贯彻落实“三会一课”、组织生活会、民主评议、谈心谈话、
主题党日等一系列党建基本制度，过好 党员“政治生日”，强
化党员政治身份认同，不断增强基层党 组织凝聚力、战斗力、向
心力。三是推进融合发展。围绕“把
方向、管大局、保落实”作用发挥，构建“党建业务融合化”
工作模式，利用支委会、党小组会议等形式，将党建工作同业
务工作一同谋划、一同部署、一同推进，推动党建任务融
合到
以文辅政、综合协调、政务保障、督导落实等各环节，
凝聚起
高质量发展强大动力。
（二）做好以文辅政，做好服务科学决策。
把握参谋辅政重点，改进加强材料工作，做到参之有道、谋
之有方、辅之有力，做好决策服务。一是服务决策水平提 升。
围绕服务企业领导决策，认真落实上级有关要求，积极 做好
“三重一大”有关决策制度自查，认真梳理有关制度流 程等情
况，及时查漏补缺、确保制度健全、记录完善、过程规范。围
绕服务企业决策执行，有效发挥督查督办职能，理顺工作流程，
加强协调落实，推动重点决策事项纳入绩效考 核管理，推动督
办落实。二是做好综合文字材料起草。高质量起草完成向上级
及地方政府工作汇报、工作会报告、综合 调研以及各类工作汇
报等综合材料工作，做到体现领导意图， 提升以文辅政水平，
积极服务发展。做好政务信息收集、整 理、编发、报送工作，
高效编发《工作动态》，有效发挥信息 在反映情况、辅助决策、
交流借鉴、推动落实等方面的导向 作用。三是严格规范公文处
理。理顺公文拟制流程，进一步 明确公文种类、格式及行文规
则，确保企业公文运行制度受控、有效。严格公文审核，优化
完善发文流程，举办公文写作有关培训，进一步提升公文处理
水平，推进办文规范效率 进一步提高。
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国企办公室2022年上半年工作总结及下半年工作计划2022年上半年，办公室以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的十九届六中全会精神，围绕服务企业改革发展大局，充分发挥“桥梁纽带、参谋助手、协调落实、保障运转”职能，尽心当参谋、抓协调、强保障、搞服务，为扎实推动各项工作落实打下了基础。一、上半年工作总结（一）突出政治建设，推动党建业务融合。以政治建设为引领，着力推进业务和党建工作融合，以高质量党建引领保障高质量发展。一是加强政治引领。认真落实第一议题制度，深入学习习近平总书记重要讲话精神，充分利用支委会、支部大会、党小组会、微信群等学习研讨形式，认真学贯党的十九届六中全会、十...
