敢担当、善作为,不断开创转型振兴新局面——在市委学习会上的专题研讨发言材料

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敢担当、善作为,不断开创转型振兴新局面——在市委学
习会上的专题研讨发言材料
刚才,听了几位同志的领学和发言,很受启发,有很大收获。
下面,从 3个方面谈一下认识和体会。
第一点认识和体会,只有担当作为,才能推进党和人民的事业
蓬勃发展
为是,也品格 。
建党 100 年来,我们党之所以能够始终保持强大的创造力、凝聚
力、战斗力,关键原因就在于培养造就了一支能够担当重任、敢打
硬仗、能打胜仗的干部队伍。担当作为不仅是党的一贯要求,也是
“责任”和“担当”,特别强调“广大干部特别是年轻干部要在知
行合一中主动担当作为,做起而行之的行动者、不做坐而论道的清
谈客,当攻坚克难的奋斗者、不当怕见风雨的泥菩萨”。总书记为
干部修身做人确立了基本准则,为干部干事创业指明了前进方向。
*来说,推进新时代转型振兴,更加需要广大干部敢担当、善
作为。为此,市委采取了一系列有效措施,推动广大党员干部转变
作风、真抓实干,在从政环境、经济发展、精神面貌等方面都发生
了明显变化。主要措施是:一是坚持大胆使用,让敢担当善作为的
干部有舞台、受褒奖。在制度安排上,我市制定实施了《关于进一
步激励广大干部新时代新担当新作为的实施意见》,从政治、工作
生活等几
个方面多措并举,为敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑
腰鼓劲。在实际操作中,我们坚持把愿不愿做事、能不能干事,作
为评判优劣、给予奖惩的重要标准,对那些在关键时刻、重大任务
面前豁得出来、冲得上去,取得优异成绩的干部,表扬奖励,
胆提拔使用。《意见》实施以来,市委对实绩57
型进行了通报表奖。同时,、平衡照顾落后思维
选拔使用19 年轻干部,造了鼓励干事创业的
好氛围二是坚决处理惩戒,让不担当不作为的干部受警醒、让
位子。线要求,行我《推进领干部能上能下
则》和《党政领干部不作为不担当办法》,把“下的
定”和“”作为干部担当作为的刚性约束干部敢
于担当、主动作为。发挥警示震慑查找干部在工作作风中
,对不干事、不担当、不作为的干部严厉问责,并作
为反面,加强警示教育处理一个、
。加大对重工作推进不力的责力度,围绕
督察整改信访稳定、优化环境、市环境治等重工作,
严厉查处问题熟视无睹、推诿扯皮等行为。
严厉问责,推动干部认真履职尽责、主动担当作为,一
各项任务三是科学容错纠错,让
勇挑重担、开拓进取的干部放下包袱、轻装上阵。习近平

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摘要:

敢担当、善作为,不断开创转型振兴新局面——在市委学习会上的专题研讨发言材料刚才,听了几位同志的领学和发言,很受启发,有很大收获。下面,从3个方面谈一下认识和体会。第一点认识和体会,只有担当作为,才能推进党和人民的事业蓬勃发展敢于担当作为是我们党的优良传统,也是共产党人的政治品格。建党100多年来,我们党之所以能够始终保持强大的创造力、凝聚力、战斗力,关键原因就在于培养造就了一支能够担当重任、敢打硬仗、能打胜仗的干部队伍。担当作为不仅是党的一贯要求,也是时代发展的迫切需要。党的十八大以来,习近平总书记反复强调“责任”和“担当”,特别强调“广大干部特别是年轻干部要在知行合一中主动担当作为,做起而行...

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