关于推荐XX同志任职的请示材料
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2024-06-06
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关于推荐 XX 同志任职的请示
区委：
2月7日，区委组织部干部考察组到我单位就事业单位
副科级领导干部人选进行了民主推荐和考察。根据考察组
反馈的民主推荐情况，我单位及时召开了党组会议，会议
由党组书记、局长姚四清同志主持，陈进波等同志参加了
会议，周卫国同志列席了会议。会议一致同意推荐 XX 同志
为事业单位副科级领导干部人选。
推荐该同志的推荐理由如下：
1.该同志政治上靠得住，能牢固树立“四个意识”，做
到“两个维护”，信念坚定，能旗帜鲜明讲政治；工作上
有本事，担当实干，有较强的专业能力，拥有建筑学专业
工程师职称；干职工信得过，管理协调能力和创新能力突
出，能想方设法解决工作难题，能创造性地履行好岗位职
责和完成上级交办的各项工作。
2.该同志作风上过得硬，能切实履行“一岗双责”责
任，在抓好业务工作的同时，贯彻落实党风廉政建设责任
制，不断加强党风廉政建设，坚持民主集中制，有纪律意
识、规矩意识，遵纪守法，能做到廉洁从政、廉洁自律。
当否，请批示。
中共 XX 市XX 区住房和城乡建设局党组
XX 年2月7日
摘要：
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关于推荐XX同志任职的请示区委：2月7日，区委组织部干部考察组到我单位就事业单位副科级领导干部人选进行了民主推荐和考察。根据考察组反馈的民主推荐情况，我单位及时召开了党组会议，会议由党组书记、局长姚四清同志主持，陈进波等同志参加了会议，周卫国同志列席了会议。会议一致同意推荐XX同志为事业单位副科级领导干部人选。推荐该同志的推荐理由如下：1.该同志政治上靠得住，能牢固树立“四个意识”，做到“两个维护”，信念坚定，能旗帜鲜明讲政治；工作上有本事，担当实干，有较强的专业能力，拥有建筑学专业工程师职称；干职工信得过，管理协调能力和创新能力突出，能想方设法解决工作难题，能创造性地履行好岗位职责和完成上级...
