(9篇)2022年组织工作综述汇编(全文25826字)

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2022 年组织工作综述汇编(9篇)(全文 25826 字)
目录
1.2022 XX 县组织工作综述——人才工作篇 2
2.2022 XX 县组织工作综述——自身建设篇 7
3.踔厉奋发担使命 笃行不怠谱新篇 ——2022 XX 市组织工作综述
10
4.大战大考显担当 服务大局促发展——2022 年全区组织工作综述16
5.砺奋 2022 组织
24
6.聚力大局彰显组工担当 奋楫扬帆谱写实干新篇——2022 XX
XX 区组织工作综述 30
7.凝聚组织力量 谱写实干华章——2022 年我市组织工作综述 34
8凝心聚力担使命 砥砺前行续华章——2022 XX 区组织工作综述
40
9在奋进新征程中展现组织担当——2022 年全省组织工作综述 46
2022 XX 县组织工作综述——人才工作篇
2022 XX 县人才工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为
指导,深入贯彻党的二十大精神和中央、省、市人才工作会议精神
坚持“人才是第一资源”“人才引领驱动”理念,紧抓乡村振兴和
太忻一体化经济区建设两大战略机遇,紧扣关键环节,加快推进人
才强县战略,为全县各项事业发展提供坚强的人才保障和智力支持。
一、深化党管人才 下足人才工作“先手棋”
加强党对人才工作的全面领导,是坚持正确方向,做好人才工作的
根本保证。深化机制领全局,县委高度重视人才工作,第一时间调
整充实了县委人才工作领导小组和县委深化省校合作工作领导小组
县委书记均担任组长,真正做到“一把手”抓“第一资源”。形成
组织部门牵头抓总,24 家成员单位密切配合,上下联动的人才工作
机制;完善组织抓推动,XX 县人才发展中心顺利挂牌,建立起县委
人才办、县委组织部人才工作股和县人才发展中心三个层级的人才
工作机构,并配备专职工作人员,壮大了人才工作队伍,实现了专
业的事由专业的人做;健全责任体系抓落实,统筹制定了《中共 XX
县委人才工作领导小组 2022 年工作要点》、《打造人才高地任务落
实清单》和《人才工作专项考核指标》,建立例会调度工作机制和
化人才工作通报反馈机制,做到了化责任,目标确,定
反馈监督,总体推进,高落实。
二、明晰年度重点 打好人才工作“主动
确工作重点,实现清单化管理,项目化推进,动全县人才工作
一体推进。展,重点推进山西昊材料开有限公
司院士建设,76中国工程院院士张铁岗一行正XX
,并与山西昊材料开有限公司签署合作建议,11
22 山西昊业新材料开有限公司院士工作作为 XX 申报的全
挂牌建立。高人才新延揽山西猪巴巴种猪
育种有限公司式聘请科学院北京畜牧兽医研究所研究
博士生公司首席顾问聘请原山西畜禽繁
站副站长、二级院政府殊津贴
公司首席技术顾问
校合715 清华过勇一行
深化省校合作进行调研交流,并看望慰问 XX 812 ,中
我县共同签署友招商
地合作议并为定建立引才合作关系,全方
推进务实体化区建926
西校长黄桂田20 来阳我县共同签署战略合作框架
议并为智地和大实习实
机,进一交流互动,在智合作、成化、人
展全方位战略合作,真正
人才,打造一新合作平,落地一业项目,为 XX 经济社
会高量发展和太忻一体化经济区建设入新动力。
三、加强人才培育 好人才工作“长远路
导向,拓宽招才引智,加强本准补漏
医疗乡村人才,对我县医疗的现2022 年度“三支一
”高业大学生服务期满19 及医疗岗3个,
时,为工作力量,
14 42022
摘要:

2022年组织工作综述汇编(9篇)(全文25826字)目录1.2022年XX县组织工作综述——人才工作篇22.2022年XX县组织工作综述——自身建设篇73.踔厉奋发担使命笃行不怠谱新篇——2022年XX市组织工作综述104.大战大考显担当服务大局促发展——2022年全区组织工作综述165.砥砺奋进新征程笃行实干显担当——2022年全省组织工作综述246.聚力大局彰显组工担当 奋楫扬帆谱写实干新篇——2022年XX市XX区组织工作综述307.凝聚组织力量谱写实干华章——2022年我市组织工作综述348凝心聚力担使命砥砺前行续华章——2022年XX区组织工作综述409在奋进新征程中展现组织担当—...

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