经验材料:建强人才队伍 助力乡村振兴

VIP专免
2024-05-31
999+
10.16KB
3 页
海报
侵权投诉
AccessDenied
摘要:
展开>>
收起<<
经验材料:建强人才队伍助力乡村振兴近年来,**县积极实施“人才强县”战略,从引才、育才、扶才三个方面加强人才队伍建设,为圆满实现脱贫攻坚摘帽,接续实施乡村振兴战略,提供了坚实的人才支撑。抓引进,提高人才“号召力”坚持政府引导,加大面向教育、医疗、农业等领域公开招聘人才力度,持续引进教育、医疗系统紧缺人才1600余人。拓宽高层次人才交流渠道,选派省“三区”人才12人、省科技特派员6人、市科技特派员12人、县科技特派员51人,组建“**县科技专家服务团”,深入全县68个贫困村和18个企业、合作社开展科技扶贫。深化“校地战略合作”,积极联系**大学、**农业大学、**工业大学等高校到**开展调查研究...