在2023年国企公司廉洁从业教育工作部署推进会上的讲话
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2024-05-29
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同志们:
加强国有企业的廉洁从业教育,是 A新时代中国特色社
会主义思想的重要要求,是推进和深化党风廉政建设和反腐败
斗争中的一项重要内容,是解决党风廉政建设和反腐败斗争薄
弱环节的重要途径,是当前形势下加大反腐败力度的重要措
施。国有企业持续开展廉洁从业教育,培育良好的廉洁文化氛
围,对于坚持党对国有企业的领导,不断加强国有企业党风廉
政建设和反腐败工作,营造良好的改革发展环境具有重要意
义。同时,加强国有企业的廉洁文化教育,塑造风清气正的干
“ ”事创业环境,不仅是 预防 企业出现腐化问题的重要手段,
而且是进一步激发国有企业生产活力,提升企业竞争力的必然
要求,是保障国有企业持续健康发展的重要手段。通过建立覆
盖全员的廉洁教育机制,形成全周期的廉洁教育系统,搭建全
方位的廉洁宣传平台等方式,在企业内部营造出倡廉、尊廉、
崇廉的良好氛围,助推各级党组织加强廉洁文化建设,进而推
进企业转型升级、提质增效。下面,我强调几点意见。
第一,要建立覆盖全员的廉洁教育机制。抓住领导人员这
“ ”个 关键少数 。党的十八大以来全面从严治党的实践表明,
领导干部特别是一把手的作风纪律情况,直接影响一个企业的
“ ”政治生态。只有把这个 关键少数 盯住了、抓好了,党内政
治生态才会产生根本性变化。组织建立领导干部廉政档案,客
观真实准确地记载领导干部在任期内廉洁自律和履行党风廉政
建设责任制等方面的情况;国有企业纪检监督部门参与企业内
部重要人事安排、重大事项决定等事项,涉及人事任免、提任
等要做好党风廉政意见回复的相关工作;强化领导人员的廉洁
意识,通过开展专题讲座、观看廉洁教育片等途径帮助领导干
部提高政治觉悟、增强守纪意识。发挥党员示范和引领作用。
抓好党员的廉洁教育,可以发挥示范和引领作用,从而使廉洁
教育更有力有效。国有企业领导班子做讲师、讲党课,结合经
营生产工作实际,对党的十八大以来的最新理论积极进行宣
“ ”贯,发挥 头雁效应,带动全体员工营造风清气正的发展氛
围。国有企业党委书记带头学习 A总书记系列重要讲话精
神,带动全体党员干部学习党规党纪,积极组织开展党性、党
风、党纪教育,反腐倡廉政策、形势与任务教育,典型案例通
报、先进典型学习教育。结合主题教育
党课,组织党员参观红色革命教育基地,在红色文化、民
俗文化和旅游文化资源中发掘、提炼和融入廉政文化元素,使
廉洁教育具有地域特色,扩大教育影响力,提高教育感染力,
增强教育渗透力。将廉洁教育关口前移。青年干部是领导资源
的重要储备力量,是选优配强领导班子的重要源头。将廉洁教
“ ”育关口前移,坚决防止 带病提拔。结合各种业务培训形
式,融入廉洁教育,潜移默化培养青年干部的廉洁意识,引导
青年后备人才提高廉洁素养,时刻提醒青年不论以后处于什么
位置都要保持清醒头脑,守住底线,自觉抵制错误思想和腐朽
“思想的侵蚀,走好职业生涯的每一步。做好新员工 起跑
”线廉洁教育。执本而末自从,绝源而流自断。从新员工入
“ ”手,让廉洁自律成为走上岗位的 第一课。新员工入职伊始
即对新员工开展廉洁教育,通过专题讲座、情景剧表演、读书
“ ”分享会、廉洁主题征文、 老带新学习等丰富多样的学习形
式,对企业的廉洁文化理念、员工手册进行宣贯,树立新员工
的廉洁意识,明确从业行为底线,规范新员工言行。原文出处:
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信3231169,
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同志们:加强国有企业的廉洁从业教育,是A新时代中国特色社会主义思想的重要要求,是推进和深化党风廉政建设和反腐败斗争中的一项重要内容,是解决党风廉政建设和反腐败斗争薄弱环节的重要途径,是当前形势下加大反腐败力度的重要措施。国有企业持续开展廉洁从业教育,培育良好的廉洁文化氛围,对于坚持党对国有企业的领导,不断加强国有企业党风廉政建设和反腐败工作,营造良好的改革发展环境具有重要意义。同时,加强国有企业的廉洁文化教育,塑风清气正的干“”事创业环境,不仅是预防企业出现腐化问题的重要手段,而且是进一步激发国有企业生产活力,提升企业竞争力的必然要求,是保障国有企业持续健康发展的重要手段。通过建立覆盖全员的廉...