13-关于开展“严纪律、转作风、紧节奏、抓落实”干部作风整顿活动的实施方案
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2024-05-29
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“ ”关于开展 严纪律、转作风、紧节奏、抓落实
干部作风整顿活动的实施方案
（征求意见稿）
为进一步加强新形势下 X干部队伍作风建设，不断提高 X
部门和 X干部服务大局、履职尽责能力和水平，根据 X关于开
展干部作风整顿活动的部署和要求，结合我部工作实际，制定
如下实施方案。
一、目标要求
深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和省、市、X重
要会议精神，以提升执行力、战斗力、创造力为目标，以科级
以上干部和各科室负责人为重点，坚持领导带头、以上率下、
全员参与，围绕 X确定的“四个方面”（ 升华思想境界、提
升服务效能、创优发展环境、提高执行能力），聚焦工作作风、
创先争优和素质修养存在突出问题，通过干部作风整改落实，
强化“四个意识”，坚定“四个自信”，努力形成风清气正、
团结和谐工作环境，温馨周到、快捷高效服务环境，心无旁鹜
抓发展、驰而不息抓落实的新气象。主要目标：工作作风方面，
文过我手无差错，事交我办请放心。工作标准方面，争先进、
扛红旗、当第一。工作成效方面，X干部要争当 X党员干部
“先锋”、X部门要争当各部门“标杆”、X工作要在“全国
有声音、全省有位置、全市有影响”，为推进 X跨越发展提供
强有力的 X
保障。
二、推进原则
突出思想先行。坚持把学习教育贯穿始终，持续深入学习
领会和准确贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和 X区政府各
项工作部署、工作要求，切实解决好“总开关”问题。
突出问题导向。从基层和群众反映最强烈的问题入手，从
本科室存在的突出问题整起，见物见人、有血有肉，精准发力、
便于实施，尽快把突出问题解决到位。
突出重点对象。以科级以上干部和各科室负责人为重点，
坚持领导带头、以上率下，突出重点、全员参与，促进作风根
本好转。
突出实际效果。把作风整顿成效与年底考核推先评优相结
合，以严格考核、责任追究倒逼干部作风转变，真正做到震动
思想、触动利益，塑造 X干部新形象。
三、主要载体和整治问题
结合 X工作要求和 X工作实际，坚持和完善 X部门五大工
作载体，针对当前工作中存在的“慢、软”，“庸、懒”，
“散、浮”等，通过着力破解干部作风六个方面突出问题，精
准压力传达，在 XX 系统锻造勇担当、快落实、高效率、崇实
干的工作作风。
（一）主要载体
标签： #实施方案
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“”关于开展严纪律、转作风、紧节奏、抓落实干部作风整顿活动的实施方案（征求意见稿）为进一步加强新形势下X干部队伍作风建设，不断提高X部门和X干部服务大局、履职尽责能力和水平，根据X关于开展干部作风整顿活动的部署和要求，结合我部工作实际，制定如下实施方案。一、目标要求深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和省、市、X重要会议精神，以提升执行力、战斗力、创造力为目标，以科级以上干部和各科室负责人为重点，坚持领导带头、以上率下、全员参与，围绕X确定的“四个方面”（升华思想境界、提升服务效能、创优发展环境、提高执行能力），聚焦工作作风、创先争优和素质修养存在突出问题，通过干部作风整改落实，强化“四个意识...
