关于机关党支部标准化建设的调研报告（武汉）
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2024-05-26
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关于机关党支部标准化建设的调研报告
武汉市直机关工委
党支部在党的组织体系中是最基层的组织，是党的全部工作和
战斗力的基础。机关党支部作为机关党组织的“神经末梢”，肩负
着教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的重要职
责，加强机关党支部标准化建设，是提升基层党组织创造力、凝聚
力和战斗力的内在要求，是做好机关党建工作、推动全面从严治党
的坚实基础，也是提高“围绕中心、建设队伍、服务群众”工作质
量和水平的基本保障。新形势下，必须立足发挥党支部的战斗堡垒
作用和党员的先锋模范作用，组织领导机关基层党组织全面落实新
时代党的建设总要求，着力解决一些机关基层党组织弱化虚化边缘
化问题，着力构建组织健全、制度规范、功能完备、党员队伍建设
良好的标准化支部形态，不断探索机关党支部建设科学规律，切实
提高机关党支部建设质量，推动机关基层党组织建设全面进步、全
面过硬。
一、机关党支部标准化建设的基本情况
近年来，武汉市直机关工委以支部建设为主体，以发挥支部职
能为关键，大力推进机关党支部标准化建设，为提升机关党建工作
科学化水平起到了重要的推动作用。
（一）组织体系设置标准化
本着务实、管用、有效原则，不断健全完善市直机关组织体系，
着力增强组织体系的严密性、完整性和科学性。一是坚持规范化设
置。坚持“支部建在连上”，广泛推行“支部建在处室”
的做法，对有正式党员 3人以上的处（科）室，一律单独设立
党支部，定期排查调整，确保应建尽建，设置规范。二是实行动态
化管理。建立党组织和党员信息数据库，精准掌握、动态监测党组
织和党员变动调整情况，对组织设置和调整不规范、不及时的，适
时采取提醒、督导、约谈、通报等措施予以整改。三是建立长效化
机制。汇编《机关党建制度及工作问答》，从制度上对机关党的基
层组织设置予以明晰，定期不定期开展市直机关基层组织设置的自
查、普查和抽查，以常态化、长效化的工作措施和机制推动基层党
组织设置更加科学、合理、优化。
（二）班子队伍建设标准化
以增强班子整体功能为着力点，选优配强支部班子，保障结构
合理、职责明确。一是强化“一岗双责”。坚决贯彻落实处长兼任
支部书记，压实主体责任，坚持抓好支部书记任前谈话、任前培训
等关键环节，着力提升支部书记做好党务工作、履行书记职责的专
业化水平。二是深化“公推直选”。严格执行基层党组织换届纪律，
连续6年在市直机关实现基层党组织领导班子“公推直选”全覆盖，
充分保障班子队伍选拔任用的民主、公开、透明、开放，推动建设
政治坚定、结构优化、充满活力、群众认可的班子队伍。三是实化
“人事相宜”。对标新时代全面从严治党的新形势、新要求，组织
引导市直机关设立、恢复或规范机关纪检组织。市直机关所有基层
党支部一律配齐纪检委员，承担支部纪检工作职责，实现人岗相适，
补齐支部班子建设的短板。
（三）党员教育管理标准化
对党员的教育管理关系到党员先锋模范作用的发挥和党内政治
生活的成效，是党支部标准化建设的关键环节。市直机关工委着力
从3个层面入手，推动党员教育管理抓在日常、严在经常。一是从
宏观层面突出上级党组织的领导监督职能。在党员教育管理体制机
制上，着力构建市直机关工委，各单位党组（党委）、机关党委、
机关支部，党员“1+3+1”为主体的责任体系，层层传导压力，并
着重突出上级党组织对教育管理工作的宏观领导、总体谋划、督促
检查及考核评价。二是从组织层面突出支部的主职主责作用。加强
对党员的日常教育管理，扎实开展支部主题党日活动，落实党员教
育培训、“三会一课”
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关于机关党支部标准化建设的调研报告武汉市直机关工委党支部在党的组织体系中是最基层的组织，是党的全部工作和战斗力的基础。机关党支部作为机关党组织的“神经末梢”，肩负着教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的重要职责，加强机关党支部标准化建设，是提升基层党组织创造力、凝聚力和战斗力的内在要求，是做好机关党建工作、推动全面从严治党的坚实基础，也是提高“围绕中心、建设队伍、服务群众”工作质量和水平的基本保障。新形势下，必须立足发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，组织领导机关基层党组织全面落实新时代党的建设总要求，着力解决一些机关基层党组织弱化虚化边缘化问题，着力构建组织健全、制度规...
