科研处副处长2020年度中层干部述职述廉述德报告高校
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2024-05-22
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（一）协助做好科研和高职教育研究工作
以科研管理服务平台建设为抓手，以制度修订和项目申报
为突破口，着力提升科研信息化管理和服务水平，建立有利于
科研能力提升和高水平项目培育的激励机制，在科研平台建设、
制度建设、项目培育等方面取得了新的突破。
1.平台建设再上新台阶
学校自主开发的科研管理服务平台，2020 年正式投入使用，
大大简化教师科研课题申报、中期检查、结项汇报等流程，提
升项目跟进、科研积分核算、成果奖励等科研信息化管理和服
务水平。
新增校企协同创新中心 X个：与 XX 中路XX 有限公司共建
“智慧交通工程技术研发中心”；与XX 有限公司共建“XX 交
院-XX 校园大数据协同创新中心”。
主动对接XX 区科技局，积极推进成立“XX 学院技术转移
中心”，加强知识产权成果转化，进一步提升学院师生社会服
务能力。
2.制度建设取得新突破
调研兄弟高职院校的经验做法，结合学院实际，充分发挥
绩效工资的激励导向作用，修订《绩效工资实施办法》中《科
教研工作量核算办法》，建立有利于科研能力提升和高水平成
果培育的管理制度，推行“业绩积分值+业绩等次”的专任教师
岗位教科研业绩考核模式，切实激发创新活力。
完成《XX 学院学术道德与学术仲裁专门委员会工作细则》
标签： #述职述廉
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科研处副处长2020年度中层干部述职述廉述德报告（高校）2020年，本人担任科研处副处长（校企合作办副主任），主要协助处长做好学院科研管理与服务工作，负责协调、督查学院校企合作项目的实施等，现围绕一年来履职尽责情况总结如下：一、加强学习，提高思想政治素质严格按照各类学习培训计划，采取参加集中学习和自我提升学习的方式，认真学习了XJP新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中五中全会精神。党员“学习强国”在线学习累计XXXXX多积分。通过对党的理论学习，进一步增强了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到了“两个维护”，坚守教书育人初心，勇担立德树人使命。研读《国家职业教育改革实施方案》《职业教育...
