基层党建攻坚行动情况汇报
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2024-05-11
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基层党建攻坚行动情况汇报
基层党建攻坚行动情况汇报
今年以来,我县坚持推动“五大攻坚行动”,聚焦“村级班子
建设、服务中心完善、基层基础保障、人才供需对接、示范典型引
领”不断补短板强弱项,全面提升基层党建水平。
一、补齐配强村级班子。县级领导包乡联村开展村(社区)
“两委”换届“回头看”,对村级班子逐一分析研判,补齐补强空
缺班子成员 67 名。吸引致富能手 5名、回乡能人 2名、退役军人 2
名、返乡大学生 1名担任主职,调优配强班子,一批村实现村级集
体经济快速发展、村级治理水平大幅提升。抓实导师帮带制,为
810 名村干部配备导师 493 名,以老带新,以强带弱,“按需点
菜”、“双向选择”,从理论、技能和管理服务经验上“精准帮
带”。尽锐出战,派驻村(社区)第一书记和队员 756 名,进一步
夯实基层力量,充分发挥驻村帮扶队伍尖兵作用。
二、清理规范红色驿站。开展村(社区)便民服务中心挂牌清
理工作“回头看”,进一步规范基层组织活动场所管理使用,切实
解决“挂牌过多过滥” “以挂牌代替工作落实”等突出问题。通过
“瘦身除癣清尘”行动,规范宣传标语、整理电线网线、划定停车
区域、优化办公条件等,实现村部整洁实用、清爽便民。全面推行
基层公共“一门式”服务,62 项“就近办”事项村级受理、乡镇当
日办结,今年以来,村部直接办证量已超过 1万张。统筹建立村
(社区)志愿服务组织 58 个,吸纳12000 名志愿者,形成“谌小
菊工作室” “五
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基层党建攻坚行动情况汇报基层党建攻坚行动情况汇报今年以来,我县坚持推动“五大攻坚行动”,聚焦“村级班子建设、服务中心完善、基层基础保障、人才供需对接、示范典型引领”不断补短板强弱项,全面提升基层党建水平。一、补齐配强村级班子。县级领导包乡联村开展村(社区)“两委”换届“回头看”,对村级班子逐一分析研判,补齐补强空缺班子成员67名。吸引致富能手5名、回乡能人2名、退役军人2名、返乡大学生1名担任主职,调优配强班子,一批村实现村级集体经济快速发展、村级治理水平大幅提升。抓实导师帮带制,为810名村干部配备导师493名,以老带新,以强带弱,“按需点菜”、“双向选择”,从理论、技能和管理服务经验上“精...