国资委“勇当主力军、机关我先行”作风建设专项活动进展情况汇报

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国资委“勇当主力军、机关我先行”作风建设
专项活动进展情况汇报
行”作风建设专项活动进展情况汇报如下。
一、强化组织领导,提起作风建设“领子”。
专项活动,制发《关于大力弘扬“马上就办真抓实干”优良传
统作风的通知》,推进作风建设。依托党委理论学习中心组、
“三会一课”等,深入学习党中央、省委、市委以及市直机关
工委关于作风建设的有关要求。结合国资监管实际,制定工作
方案,从“五抓五看五着力”入手,开展自查自纠,列出问题
清单、制定整改措施,破解“不能为”“不想为”“不敢为”
等问题。
二、优化平时考核,树立勇当先模“样子”。
台《××资委 2022 公务员平考核工作案》,设
每位机关干部亮晒当期所做工作事项和每项工作的贡献度。个
人所在科室承担工作进度滞后或被列入反面典型的按职责分工
和责任大小予以扣分。将平时考核与年度考核挂钩、与干部选
拔任用、职务职级晋升、奖惩挂钩,有效推动委机关党员干部
树立“干在平时、比在平时、优在平时”的良好工作作风。
三、完善督导检查,压实干事创业“担子”。

标签: #作风建设

摘要:

国资委“勇当主力军、机关我先行”作风建设专项活动进展情况汇报按照会议安排,现将市国资委“勇当主力军、机关我先行”作风建设专项活动进展情况汇报如下。一、强化组织领导,提起作风建设“领子”。先后召开党委会、支委会和党员会议,研究部署作风建设专项活动,制发《关于大力弘扬“马上就办真抓实干”优良传统作风的通知》,推进作风建设。依托党委理论学习中心组、“三会一课”等,深入学习党中央、省委、市委以及市直机关工委关于作风建设的有关要求。结合国资监管实际,制定工作方案,从“五抓五看五着力”入手,开展自查自纠,列出问题清单、制定整改措施,破解“不能为”“不想为”“不敢为”等问题。二、优化平时考核,树立勇当先模“...

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