国资委副主任年末专题民主生活会对照检查材料（五个带头）
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2024-05-09
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能够对“国之大者”始终做到心中有数，及时跟进学习中央决策部署，从“两个大局”出发，按照“六
稳”“六保”要求开展工作，积极履职尽责，特别是在落实省委、市委决策部署大战大考方面经受住了重大考验。
但在贯彻新发展理念方面还存在差距。一是主动融入新发展格局的能力不足。面对国家构建国内国际双循环新发
展格局，机遇意识还不够强，思维禁锢在熟悉的领域，对如何运用好国资系统各类资源，打通上下游产业链，多
方位推进拓业增收聚焦不够、发力不足。二是发展战略还不够明晰。对市委“防范风险、深化改革、高质量发展、
党的建设“四件大事”要求落实还不到位，特别深化改革方面还没有拿出成熟的举措。三是对如何实现创新、协
调、绿色、开放、共享发展思考不足。比如在创新方面，指导各部门所属企业创新工作力度不够，一些创新项目
没有转化成效益，影响了创新积极性。
（三）带头践行以人民为中心的发展思想方面。回顾我们党的百年历史，就是一部践行党的初心使命的历
史，就是一部党与人民心连心、同呼吸、共命运的历史。为人民而生、因人民而兴，坚持以人民为中心，为人民
利益而奋斗，始终是我们党立党兴党强党的根本出发点和落脚点。党章也明确规定，党坚持全心全意为人民服务，
在任何时候都把群众利益放在第一位，同群众同甘共苦，保持最密切的联系。一直以来，自己也把自觉带头践行
以人民为中心的发展思想作为为政的要求，谋划工作、推进落实都把人民群众满意不满意、答应不答应放在第一
位，但是在具体工作中也存在一些问题。一是担当作为的精神还不够强。对在工作中遇到的一些新情况、新问题
请示汇报的多，主动研究谋划的不够，平时大多都是听取乡镇、部门的工作汇报，自己主动走出机关、深入一线、
靠前指挥抓落实还不够经常。有时候满足于把自己分管领域的事干好、把当前的事落实好，立足岗位、放眼全局
为全省重点工作整体把握、建言献策不够经常。有时候在推进项目中，存在错误政绩观，考虑领导的多，考虑群
众的少。二是深入基层开展调查研究还不够经常。虽然自己经常采用“四不两直”等方式，坚持在一线调查研究、
倾听民意、分析问题、解决问题，但还存在接触乡镇、部门主要负责同志和班子成员多，深入群众、深入实际不
够，征求群众意见建议不够广泛全面，对群众诉求了解掌握不够充分。同时，虽然能够经常深入联系乡镇村社和
帮扶户中了解情况、解决问题，但对一般户走访比较少。三是一些工作谋划起点还不够高。虽然自己结合中央政
策和分管领域工作实际，在生态环保、新型城镇化建设等方面谋划了一批重大项目、重大工程，但还存在思想观
念不够解放、思维理念不够超前和脱离实际等问题。例如，在达溪河水生态环境综合治理方面，工作谋划还不够
大胆和超前，还没有完全达到景观效应、生态效应、经济效应相统一的理想状态。
（四）带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验方面。
xx 周年来，我们党在不同历史时期应对风险挑战方面积累了宝贵的经验，党的十九届 X中X会作了全面系
统的概括，即：坚持党的领导，坚持人民至上，坚持理论创新，坚持独立自主，坚持中国道路，坚持胸怀天下，
坚持开拓创新，坚持敢于斗争，坚持统一战线，坚持自我革命。这十个方面的经验是党和人民共同创造的精神财
富，在平时工作中，自己经常坚持用这十条经验指导自己，确保了各项工作顺利推进。但是在全面运用方面还存
在一些差距。一是改革创新意识还不够强。深化改革开放是我们党推动发展中积累的宝贵经验，虽然自己能够认
识到改革对推动工作落实的重要性，但是有时候习惯于用既有经验、既有办法解决问题，按部就班完成任务，对
新情况新问题洞察不足，在分管工作中一些难题破解力度还不大。比如，在推动公立医院改革措施落实和监管指
导上还不够有力，致使有的医疗机构在正常运行上存在一些问题。二是斗争本领有待提高。斗争精神是我们党战
胜前进路上一个又一个困难的重要法宝，但是自己身上依然存在一些斗争精神、斗争本领不足的问题，比如在对
待一些错误言论方面，不能够及时有力有效制止；在对待工作中的一些难啃的硬骨头，有畏难情绪，存在推拖思
想；在管理干部方面，有时候还存在好人主义现象，平时提要求的多，交流思想、沟通工作较少，研究解决行业
性问题的办法也不多。
（五）带头汲取党史中正反两个方面经验方面。xx 周年来，我们党在推进革命、建设、改革和发展中给我
们留下了很多经验教训，比如坚持加强党的领导则成，坚持弱化党的领导则败；坚持实施求是则成，坚持教条主
义则败；坚持改革开放则成，坚持故步自封则败，等等。自己在工作中常常以这些经验教训启迪自己，保证了自
己在工作中少犯错。但是，深刻对照，也存在一些问题。一是落实全面从严治党责任还不够有力。虽然自己能够
认识到全面从严治党的重要性，但是自己平时忙于事务性工作，对分管领域思想政治建设、管党治党工作投入的
精力相对不足，督促指导分管部门在健全完善风险防控机制、强化重点环节管控等方面还做的不够细致，压力传
导还有不到位的地方。二是抓意识形态工作还不够有力。深入分管联系单位开展督导检查比较少，一些单位对新
形势下意识形态工作责任制的重要性理解不够深入，对意识形态工作主阵地管控重视程度不够高，特别是对维护
网络意识形态安全思考不多，措施不够具体，应对能力还需进一步提高。三是对“四风”变相问题缺乏警惕，持
续抓、严格抓的韧劲和狠劲不够。持续整治形式主义、弄虚作假、损坏群众利益的问题，但对“四风”隐形变异
新表现问题查纠还不够到位，发生在群众身边的“四风”和腐败问题还时有发生。
二、原因剖析
针对存在的问题，自己经过深刻的反思，深感还是在理论学习、党性修养等方面放松了要求。
摘要：
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国资委副主任年末专题民主生活会对照检查材料（五个带头）按照XX要求，本人围绕“大力弘扬伟大建党精神，坚持和发展党的百年奋斗历史经验，坚定历史自信，践行时代使命，厚植为民情怀，勇于担当作为，团结带领人民群众走好新的赶考之路”这个主题，坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，重点对照带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义、带头牢记我们党是什么要干什么这个根本问题、带头践行以人民为中心的发展思想、带头学习运用党在不同历史时期成功应对风险挑战的丰富经验、带头深刻汲取党史中正反两方面经验“五个重点方面”，广泛听取各方意见，深入查找突出问题，认真对照检查，明确努力方向，先对照检查如下：一、存在的主要问...
