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二是强化担当精神,坚守干事有为。坚决贯彻落实上级决策部署,不
打折扣、不搞变通。牢记组织的重托和职工的期望,发扬艰苦奋斗作风,
主动给自己工作加压,强化敢于担当精神,不畏艰难困苦,不计利益得失,
以勤勉敬业的姿态和状态,切实把工作做好、把任务完成好、把党组织赋
予职责履行好。努力强化责任,发扬真抓实干、敢于担当的精神,会同广
大干部职工克服困难、走出困境、推动发展。
三是强化服务意识,坚守为民宗旨。注重把职工呼声作为第一信号、
把职工满意作为第一标准,帮助解决生产生活遇到的矛盾问题。结合“我
为群众办实事”实践活动,通过送温暖、送清凉、送健康、送知识,对职
工的利益诉求,做到了立行立办、急事急办、特事特办,让员工们感受到
两级党组织和工会的关爱与温暖,共享公司改革发展的成果。
四是强化政治纪律,树好示范领头形象。带头严守党的政治纪律和政
治规矩,用党纪条规规范言行,在任何时候任何场合都与党中央保持高度
一直,坚决做到“两个维护”。坚持按原则办事,重大问题及时向上级请
示报告。严格落实廉洁自律各项规定,严格遵守中央八项规定精神,自觉
接受党员干部和职工的监督,维护了党员领导干部的良好形象。
二、本次民主生活会对照检查出的问题
(一)带头深刻感悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、
坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
一是理论学习深度不够。理论学习仍缺乏连续性和系统性,浅层学习
多,深入学习少,日常偏重于集体学习,有时只满足于完成上级规定的理
论书籍学习,采取富有自身特色的“自选动作”偏少,学习贯彻 XJP