区2022年城市管理工作要点
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2024-05-08
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侵权投诉
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点堵点。二是提升政务服务水平。通过上门主动服务、开门热情服务、
党群日定期服务，把工作重心下沉、服务关口前移，提速政务服务窗口行政审
批流程，提质服务中心投诉举报办理水平，以有温度的服务提高群众的满意率。
三是完善公众参与机制。充分利用群众来信来访、xxxxx 平台、人大、政协监
督评议、市民巡访团等公众参与平台，引导广大群众争当城市“啄木鸟”，凝
聚形成城市共建共治的强大合力。
推动全面从严治党。一是压紧压实主体责任。细化全面从严治党主体责
任清单，落实党组月度研究党建工作、党组书记党建工作述职、基层党组织书
记抓党建述职评议、班子成员抓分管领域党建四项制度，构建“述评考用”党
建责任闭环。二是严明党内纪律。严格落实“三重一大”等重要事项集体决策
制度，邀请派驻纪检监察组参加党组会、党风廉政建设专题会议，提高科学决
策、民主决策水平，积极落实民主生活会、双重组织生活、谈心谈话、民主评
议等制度，严格执行重大问题请示报告制度。三是严肃问责追究。对有令不行、
有禁不止，毫无大局观念、服务意识、责任意识、底线意识、标准意识的坚决
予以严肃问责，绝不姑息迁就。四是强化意识形态建设。完善意识形态工作考
评制度和激励机制，健全上下联动、责任明晰、反应迅速的舆情处置机制，及
时回应群众媒体关注的焦点问题；推动主题教育深入开展，开展全区城管系统
月度优秀评选，做好先进典型宣传工作，讲好“城管微故事”，积极树立群众
身边的好城管形象。
“党带群团”一体共建。注重以党建带动工青妇工作发展，共筑大党建
工作格局。一是组建文体兴趣小组，每月根据时间节点和工作重点，组织开展
学雷锋志愿服务、迎“五一”体育文化节、庆“七一”主题宣讲等多样活动，
激发干部职工工作活力。二是精心打造勤廉教育、戎耀之家、垃圾分类宣教基
地及江海明珠志愿者服务站四个城管文化阵地，培育积极向上的城管文化，增
强城管职业自豪感和荣誉感。三是梳理完善局系统共青团组织体系，推进局青
工委建设，创办城管青年“悦读沙龙”，构建服务青年、提升青年的互动式平
台。四是深化党内激励关怀帮扶，创新性开展老干部服务工作，做优“老干部
之家”，关注干部职工身心健康，做好表彰奖励、慰问帮扶、后勤保障等各项
工作，不断开创党建引领域管工作全面发展的新局面。
（二）聚焦作风整顿，提升队伍建设质量
深刻领悟“我是谁、为了谁、依靠谁”三个问题。以“厚植为民情怀提
高执法水平”主题教育为引领，在确保规定动作做到位的基础上，做实有城管
特色的自选动作，以更大决心、更大力度、更高质效不断把主题教育引向深入；
认真落实“机关作风建设提升年”各项工作，紧扣“十聚焦十查摆十提升”，
着力加强全区城管系统纪律作风建设，完善队伍长效管理、强化日常教育监管、
抓好执法监督考核，切实增强执法为民思想自觉，实现工作规范化、纪律严明
化、形象大变化，为城市管理高质量发展提供坚强作风保证。
大力弘扬“我来办、牵头办、马上办”工作作风。强化作风效能建设，
完善考核奖惩机制，围绕重点工作推进、履职尽责、解决群众重点关注问题等
情况，每季度组织评选“黄牛奖”“奔牛奖”“蜗牛奖”，激励先进、鞭策后
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进，进一步把实干导向树立起来、工作压力传递下去；探索建立将评选结果与
鼓励激励、
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摘要：
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一、指导思想以XJP新时代中国特色社会主义思想为指引，深刻领会和把握XJP总书记关于城市工作重要论述，深入学习贯彻党的十九届六中全会精神及省市区党代会精神，不断增强工作责任感使命感；坚持稳字当头、稳中求进工作总基调，统筹抓好城市管理机制完善、城乡环境优化、执法水平提高和队伍建设提升；持续加强党的建设，不断巩固拓展党史学习教育成果，持续改进作风，厚植为民情怀，推动城市管理工作行稳致远、再开新篇。二、总体目标以迎接党的二十大胜利召开为主线，以“城市管理提升年”为契机，锚定更高标准、更高质量、更高效能，在党建融合、队伍建设、行政执法、专项工作、垃圾治理、廉洁自律“六大提升”上下功夫见成效，全面提高我...
