2022年工作效能提升年行动实施方案
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2024-05-08
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2022 年工作效能提升年行动实施方案
xx 镇政府、各街道办事处，区政府各部门，驻区各单位：
按照 2022 年市政府系统工作效能提升年各项要求，在
本届政府的开局之年，以全新的姿态、全新的作风、全新
的作为，不断提高执政为民、依法行政、科学理政、从严
治政水平，着力打造高效务实为民政府，特制定本实施方
案。
一、工作目标
通过实施效能提升年六项行动，全面破除制约我区创
新转型发展的诸多障碍，全力推进干部队伍思想作风转变
实现全区政府系统“三个明显提升、一个圆满完成”。即
执行力度更加有力，政府工作能力明显提升；运转流程更
加高效，政府工作效率明显提升；工作作风更加务实，政
府工作质量明显提升；圆满完成全年经济社会发展各项目
标任务。
二、基本原则
（一）树立忠诚意识
全区政府系统各级党员干部要坚持以 XJP 新时代中国
特色社会主义思想为指导，坚决捍卫“两个确立”，树牢
“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，
不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要牢固
树立高度自觉的全局意识，正确处理局部与全局、个体与
整体、当前与长远的关系，坚持“一盘棋”理念，一任接
着一任干、一张蓝图绘到底。
要严守政治纪律和政治规矩，做到对党绝对忠诚，在
思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，自觉做到党
中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁
止的坚决不做，执行党中央决策部署不讲条件、不打折扣
不搞变通。
（二）坚持对标对表
全区政府系统各级党员干部要将高质量对标对表成为
习惯，成为基本工作方法。全方位、全领域、全覆盖地对
标对表党中央、国务院决策部署，省委、省政府，省直各
部门、市委市政府以及区委工作要求和先进地区工作经验
做法。通过对标对表，主动对出工作差距、对出标准规范
明确方向、找出重点，解决在政治站位、思维方式、工作
方式、落实措施、工作机制、干部作风等方面的短板和不
足，把对标对表贯穿于全区各项工作提质增效和高质量发
展的全过程。
（三）发扬斗争精神
全区政府系统各级党员干部要弘扬斗争精神，激活斗
争基因，坚定斗争意志，增强斗争本领。要发挥主观能动
性，把握机遇，应对挑战，攻坚克难，牢固树立想干事的
意识。要敢于直面矛盾，遇到问题和困难敢于较真碰硬，
敢于“亮剑”，以“抓铁有痕”的力度同不良作风作斗争
要善于解决矛盾，练就会干事的能力，确保干成事的效果
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2022年工作效能提升年行动实施方案 xx镇政府、各街道办事处，区政府各部门，驻区各单位：按照2022年市政府系统工作效能提升年各项要求，在本届政府的开局之年，以全新的姿态、全新的作风、全新的作为，不断提高执政为民、依法行政、科学理政、从严治政水平，着力打造高效务实为民政府，特制定本实施方案。一、工作目标通过实施效能提升年六项行动，全面破除制约我区创新转型发展的诸多障碍，全力推进干部队伍思想作风转变实现全区政府系统“三个明显提升、一个圆满完成”。即执行力度更加有力，政府工作能力明显提升；运转流程更加高效，政府工作效率明显提升；工作作风更加务实，政府工作质量明显提升；圆满完成全年经济社会发展各项...
