Xx区纪委书记落实全面从严治党监督责任研讨发言材料
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2024-05-05
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Xx 区纪委书记落实全面从严治党监督责任
研讨发言材料
《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意
见》,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,是
党中央首次聚焦对“一把手”和领导班子监督制定的专门
文件,释放出一以贯之全面从严治党,不断强化对权力运
行制约和监督的强烈信号。区纪委监委坚决全面落实从严
治党监督责任,通过强化政治监督,做实日常监督,实施
了一系列破解“一把手”和领导班子监督难题的有效措施。
一、主要做法
(一)发挥前哨作用,破解上级监督“远”的难题
上级监督由于受空间距离远和地域熟悉程度差限制,监督
方式存在实地监督少的现象。区纪委坚持贯通履行协助职
责和监督专责,为上级监督当好“千里眼”“顺风耳”,
在上级纪委领导下发挥好对同领导班子的监督作用,推动
区委切实履行主体责任,加强对下级“一把手”和领导班
子监督。探索尝试建立“三报告、两台账”的工作模式。
三报告分别是向市纪委联系监督检查室报告“三重一大”
制度执行情况,确保权力始终在正确轨道上运行;报告巡
视巡察反馈意见整改情况,确保整改措施推进得力;报告
班子年度民主生活会整改措施完成情况,确保存在问题切
实得到解决。建立了《处级干部操办婚丧喜庆事宜情况报
备台账》,提醒区委书记对操办婚丧喜庆事宜的处级干部
开展廉政谈话,打好廉洁自律“预防针”。建立了《苗头
性、倾向性问题和轻微违纪问题管理台账》,提醒区委书
记和分管领导对存在问题的单位“一把手”和班子成员开
展监督谈话。通过以上措施有效形成了上下贯通的监督合
力,促进责任链条逐级延伸、层层压实,让上级监督由
“远”变“近”。
(二)强化三项机制,破解同级监督“软”的难题。
同级监督偏“软”是长期实践中存在的“老大难”问题。
为破解这个难题,我们探索建立“一二三”工作法。一是
制定一套方案。制定了《关于认真履行协助职责和监督责
任切实加强同级监督的实施方案》,围绕《意见》提出的
“强化五项监督”,明确了重点监督事项,增强同级监督
的针对性和操作性。区纪委书记与区委常委同志、相关处
级领导逐一面对面沟通,交流意见,深化认识。召开区委
常委会对同级监督工作作出部署,形成了区委常委班子带
头开展监督、接受监督,区纪委履行监督专责开展跟进监
督的高度共识。二是建立两份档案。建立同级班子成员廉
政档案,指定专人定期提醒更新,将执行廉洁自律要求情
况有效纳入组织监督视野之内。建立班子成员分管单位评
价档案,将党风廉政建设考核,信访举报分析、监督执纪
情等内容纳入其中,标注风险点定期反馈,督促其履行
“一岗双责”加强管理。三是形成三张清单。打造可督促
可检验、可评判的监督责任闭环。建立了《政治监督清
单》,围绕落实习近平总书记重要讲话精神重要批示指示
精神、“十四五”规划实施,设定了监督内容,督促班子
成员谋划工作、狠抓落实,确保党中央重大决策部署和省
市委部署要求落地生根。比如:“四个体系”建设方面,
区纪委对照重点工作,全程监督、对账销号,有力推动了
领导责任体系落实。形成了《用权为民清单》,认真解决
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Xx区纪委书记落实全面从严治党监督责任研讨发言材料《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,是党中央首次聚焦对“一把手”和领导班子监督制定的专门文件,释放出一以贯之全面从严治党,不断强化对权力运行制约和监督的强烈信号。区纪委监委坚决全面落实从严治党监督责任,通过强化政治监督,做实日常监督,实施了一系列破解“一把手”和领导班子监督难题的有效措施。一、主要做法(一)发挥前哨作用,破解上级监督“远”的难题上级监督由于受空间距离远和地域熟悉程度差限制,监督方式存在实地监督少的现象。区纪委坚持贯通履行协助职责和监督专责,为上级监督当好“千里眼”“顺风...