单位2022年度选人用人工作报告

VIP专免
2024-05-01 999+ 15.68KB 12 页 海报
侵权投诉
UserDisable UserDisable 6783432DABB8F8383571008F 51gongwen.oss-cn-shenzhen.aliyuncs.com 0003-00000801 https://api.aliyun.com/troubleshoot?q=0003-00000801
UserDisable UserDisable 6783432D1344D134355516A4 51gongwen.oss-cn-shenzhen.aliyuncs.com 0003-00000801 https://api.aliyun.com/troubleshoot?q=0003-00000801
UserDisable UserDisable 6783432D2A75193138201ECD 51gongwen.oss-cn-shenzhen.aliyuncs.com 0003-00000801 https://api.aliyun.com/troubleshoot?q=0003-00000801

标签: #工作报告

摘要:

XX单位2022年度选人用人工作报告2022年在**党组的正确领导和**人事处的监督指导下,**单位认真贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》和有关干部人事工作政策,着力抓好干部教育培养、使用和监督管理工作,积极为干部职工搭建施展才华的舞台,让更多的优秀人才脱颖而出,不断为**单位的经济高质量发展提供强大的人才支撑和队伍保障。一、主要措施及成效(一)落实党管干部原则,抓好干部队伍思想建设。一是推动政治理论教育入脑入心。坚持深入学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想及党的二十大精神,单位领导班子成员带头开展学习研讨、深入基层开展宣讲调研,切实将提高干部职工政治觉悟、政治能力贯彻干部教育培训全...

展开>> 收起<<
单位2022年度选人用人工作报告.docx

共12页,预览4页

还剩页未读, 继续阅读

/ 12
客服
关注