逐级签订《党风廉政建设和惩防体系建设工作责任书》,进一步明确领导
班子成员、处室负责人“一岗双责”的要求,着力构建“横向到边,纵向到
底”的全覆盖责任体系,确保党风廉政建设责任一级抓一级、层层抓落实。制
定出台《党风廉政建设责任制检查考核办法》,加大对局属各处室(单位)及
所属党员干部的党风廉政监管力度,由各分管领导带头,对职责范围内的廉政
风险进行排查,重点排查了水利工程建设、三防物资采购等重点领域和关键环
节的廉政风险,制定防范管理规定和措施,并与 X 余名重点岗位人员进行了专
题廉政谈话,有效防范了违纪违法行为发生。
(三)狠抓巡察整改。根据省委巡视整改要求,重新立案调查嵊泗县马关
围涂工程串通投标案件,及时对 X 家涉案企业和 X 名相关人员作出了行政处罚。
根据市委第三巡察组巡察反馈意见,逐条梳理存在问题,研究制定整改方案,
明确牵头领导、责任处室、责任人和整改时限,建立对账销号机制,解决一个、
销号一个、巩固一个,落实整改措施 X 条,修订出台相关制度规定 X 项。截至
目前,巡察组反馈的四个方面 X 个问题均已完成整改,全局风清气正的良好氛
围进一步形成。
三、强化廉政宣传教育,拒腐防变思想防线进一步筑牢。
始终把廉政教育作为党风廉政建设的一项重要工作来抓,坚持每月 X 次廉
政学习教育制度,不断创新教育载体和内容,经常性开展党风廉政教育,进一
步增强了党员干部守纪律、讲规矩的廉政意识。
(一)加强思想教育筑防线。通过党组理论中心组学习会、局务会议、支
部会议、干部职工大会等多种形式,组织全体党员干部深入学习中央和省、市
委关于党风廉政建设的各项规定要求,引导全局党员干部坚定理想信念、加强
党性修养、树立廉政意识,切实筑牢拒腐防变的思想防线。
(二)运用身边案例作警示。坚持以案释法、以案论纪,组织党员干部职
工观看了《X》、《X》等专题教育片,以各党支部为单位参观了《中国共产党
纪律处分条例》宣传展板,通过党员微信群定期发送廉政案例,及时通报中央
和省市委关于廉政典型案例处理情况,用鲜活的典型案例教育警示党员干部明
底线、知敬畏,增强廉洁自律的自觉性,进一步树立规矩意识和纪律意识。
(三)营造廉政氛围常提醒。强化机关廉政文化建设,采取廉政教育“上
讲台、上网络、上墙面、上基地、上笔头”等“五个上”举措,利用楼层的过
道走廊、电梯口墙面,张贴《纪律处分条例》《廉洁自律准则》,悬挂廉政书
画和警句格言,做到时刻提醒,全面营造健康向上的廉政文化氛围。
四、强化权力监督制约,廉政风险防控体系进一步完善。
坚持以问题为导向,加强对重点领域、重点环节和重要岗位人员的监督检
查,进一步确保了工程安全、资金安全和干部安全。
(一)扎实开展廉情分析。
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