“第一资源”推动人才经济发展工作报告
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2024-04-11
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“第一资源”推动人才经济发展工作报告
功以才成，业由才广。培养造就大批德才兼备的高素
质人才，是国家和民族长远发展大计。为深入实施人才强
国战略，全面激发城市活力，推动经济社会高质量发展，*
*省**市不断创新引才举措，打好人才战略“资源牌”，不
遗余力构筑“金巢”，打通创新引才“堵点”，采取更大
力度建制度、优路径、强服务，推动形成人才引领经济社
会发展的“新生态”，全方位构筑起引才聚才新高地。
一、实施政策引领，构建“广纳贤才、近悦远来”的
创新格局
大力实施“强产兴城”战略，坚持引育并重、以用为
本，走有**特色的人才发展之路。一是项目化推进。出台
中长期人才发展规划，擘画人才发展远景，做好“风向
标”。**市人才工作领导小组制定年度人才工作计划，明
晰人才工作目标，挂好“作战图”。坚持每月督办反馈，
跟踪问效，使人才工作“件件有着落，事事有回音”。二
是制度化推进。修订完善《**市人才引进办法》，制发《*
*市企业引进人才实施细则》，出台引才新政“30 条”，进
一步完善人才政策体系，提升人才待遇，拓宽引才渠道。
在住房补贴政策方面，依据人才层次及类别，制定 4档补贴
标准，对引进的全日制博士研究生最高补贴 50 万元。支持
国家重点高校、科研院所在**
市建设科研成果转化基地、创新创业孵化基地，建成后每
年给予最高 50 万元的运行经费支持。对企业研发团队在国
家科技前沿和战略新兴产业领域取得高水平创新成果并在*
*市转化应用的，最高给予 500 万元资金支持。放活编制管
理政策，设置周转编制，破解事业单位人才紧缺、编制不
足等问题症结。三是工程化推进。大力实施招才引智百名
“经”英工程、驻京人才“桑梓回归”工程、实习实训大
学生“墩苗”工程、市校合作“牵手”工程、人才留嫩
“暖心”工程、优秀人才助力乡村振兴“四个百”工程，
不断拓宽引才育才思路，开创人才工作新格局。
二、坚持多维多面，开辟“鸿雁北归、凤还**”的创新
路径
着眼于经济发展对人才的需求，加大储备人才资源，
构筑后发优势，精心组织实施“3137”引才工程、“英选百
名人才”计划、百名“经”英工程、“市委书记进校园”
引才活动等“四个一批”重点引才工程。一是广抛“橄榄
枝”招聘一批。千方百计稳定和扩大就业岗位，向全社会
广抛“橄榄枝”。三年来，为全市事业单位招聘工作人员
546 名，其中2021 年招录到村（社区）任职大学生136 名，
采取“县编乡用”“周转调剂”等措施，全力落实省委
“助力乡村振兴万人计划”，全市 164 个村（社区）提前一
年实现一村（社区）一名大学生全覆盖。二是栽下“梧桐
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“第一资源”推动人才经济发展工作报告 功以才成，业由才广。培养造就大批德才兼备的高素质人才，是国家和民族长远发展大计。为深入实施人才强国战略，全面激发城市活力，推动经济社会高质量发展，**省**市不断创新引才举措，打好人才战略“资源牌”，不遗余力构筑“金巢”，打通创新引才“堵点”，采取更大力度建制度、优路径、强服务，推动形成人才引领经济社会发展的“新生态”，全方位构筑起引才聚才新高地。 一、实施政策引领，构建“广纳贤才、近悦远来”的创新格局 大力实施“强产兴城”战略，坚持引育并重、以用为本，走有**特色的人才发展之路。一是项目化推进。出台中长期人才发展规划，擘画人才发展远景，做好“风向标...
